お知らせ
新年のごあいさつ ならびに 年賀状廃止のお知らせ
新年あけましておめでとうございます
本年もどうぞ宜しくお願い申し上げます
謹んで新春のお慶びを申し上げます
令和五年 元旦
お知らせ
当社では、近年のデジタル化社会への移行や環境負荷の軽減など、昨今の時代背景に鑑み本年よりどなた様にも年賀状による年始のご挨拶を控えさせていただくことにいたしました。
何卒ご理解をいただきますようお願い申し上げますとともに、今後も変わらぬご厚誼を賜りますようお願い申し上げます。
（2023年1月5日）
Eのさかな27号(目近魚＜メジナ＞特集号)1月発行のお知らせ
いつもEのさかなを応援いただき、誠にありがとうございます。
「Eのさかな27号（目近魚＜メジナ＞特集号）」を1月に発行します。
26号に続いて27号も「EのさかなWEBサイト」で
1月中旬より次号発行までの間、期間限定で一部公開します。
Eのさかな本誌の入手が難しい皆様には、
定期購読やWEBで「Eのさかな」をお楽しみいただければと思います。
今後ともご支援賜りますようお願い申し上げます。
Eのさかな編集部
日本のさかな文化を愛媛から発信する フリーマガジン「Eのさかな」公式ホームページはこちら
（2022年12月28日）
年末年始休業のお知らせ（12/29～1/4）
平素は格別のお引き立てを賜わり厚くお礼申し上げます。
誠に勝手ながら下記日程を年末年始の休業日とさせていただきます。
2022年12月29日(木)～2023年1月4日(水)
2023年1月5日(木)より通常どおり営業いたしますので、
何卒よろしくお願い申し上げます。
（2022年12月22日）
「えひめの魚カレンダー 2023 2.5Dバージョン」がふるさと納税の返礼品になりました
いつもEのさかなを応援していただきありがとうございます。
「えひめの魚カレンダー 2023 2.5Dバージョン」 が愛媛県宇和島市のふるさと納税返礼品になりました。
「えひめの魚カレンダー 2023 2.5Dバージョン」 は、「FESPAアワード2020」において二つの金賞を受賞したデジタル印刷技術を駆使し、ひとつひとつ丁寧に生産したカレンダーです。
愛媛の水産業を応援するために発行しているフリーマガジン「Ｅのさかな」の集大成として、宇和島市吉田工場にてＵＶインク技術を活用して、立体感のあるレリーフのような2.5Dリアルプリンティングで仕上げ、実物に近い質感や色味などを表現しています。
インクジェットの粋を集め、紙にもこだわり、見て触って楽しめる豪華なカレンダーです。
いつもお世話になっている宇和島市に少しでも貢献できれば嬉しく存じます。
詳しくは、ふるさと納税サイト「ふるさとチョイス」・「ふるなび」をご覧ください。
Eのさかなと共に愛媛県宇和島市も応援していただけましたら幸いに存じます。
[えひめの魚カレンダー2.5Dバージョン 宇和島市ふるさと納税サイト]
ふるさとチョイス
ふるなび
[弊社「Eのさかな」公式サイト]
「Eのさかな」カレンダー販売サイト（※ふるさと納税サイトではありません）
（2022年12月7日）
日本地域情報コンテンツ大賞2022にて読者投票WEB部門「第1位」受賞
「日本地域情報コンテンツ大賞2022」におきまして
弊社発行のフリーマガジン「Eのさかな」が
読者投票WEB部門第1位を受賞いたしました。
「日本地域情報コンテンツ大賞」とは、
一般社団法人日本地域情報振興協会が主催し、
全国各地のタウン誌やフリーペーパー、Webなどの参加媒体を
誌面クオリティや読者の支持など多彩な視点から審査し、
評価の高い制作媒体を選定するコンテストです。
審査では、地元の魚に特化した情報などで、楽しめるコンテンツ・企画に評価いただきました。
前回エントリーした2020年の第2位から躍進です。
これもひとえに皆様方のご支援の賜物と心より御礼申し上げます。
今後も愛媛の旬の魚を全国へ発信できるように精進してまいります。
【日本地域情報コンテンツ大賞2022】結果発表のページ 読者投票 WEB部門
日本のさかな文化を愛媛から発信する フリーマガジン「Eのさかな」公式ホームページはこちら
（2022年12月5日）
11/26・27「すごいもの博2022」に出展します
3年ぶりに開催の「えひめ・まつやま産業まつり すごいもの博」に出展します。
＜日時＞
2022/11/26（土） 10：00-15：30
2022/11/27（日） 10：00-15：30
※雨天決行・荒天中止
＜場所＞
松山市城山公園
出展ブース A-26 佐川印刷（株）
愛媛ひとまち百景（いよマーチング委員会）が出展します！
今回は自分がコマになって楽しめる【松山 街歩きスゴロク】が登場！
クイズやサイコロチャレンジで街歩きを楽しみながらゴールを目指します。
ゴールでは素敵な参加賞が待っていますよ。
皆様のお越しをお待ちしております！！
すごいもの博ホームページ
佐川印刷の「いよマーチング委員会 愛媛ひとまち百景」の取り組みはこちら
（2022年11月22日）
IRC調査月報(2022.10月号）に掲載していただきました！
いよぎん地域経済研究センター様発行の「IRC Monthly 2022年10月号」に、弊社の取り組みを掲載していただきました。
調査レポートでは、「本気で女性管理職を増やすには～県内企業における女性管理職登用の現状と課題～」をテーマに、県内企業へのアンケートと取材を踏まえ、今後求められる多様なリーダー像の確立について提言されています。特集の最終ページに、弊社の女性活躍の取り組みをご紹介いただきましたので、ご覧ください。
いよぎん地域経済研究センター様「IRC Monthly2022年10月号」
▶佐川印刷のポジティブ・アクションの取り組みはこちら
ポジティブ・アクションへの取り組み (sakawa.co.jp)
（2022年10月22日）
Eのさかな26号(車蝦＜クルマエビ＞特集号)10月発行のお知らせ
いつもEのさかなを応援いただき、誠にありがとうございます。
「Eのさかな26号（車蝦＜クルマエビ＞特集号）」を発行致しました。
25号に続いて26号も「EのさかなWEBサイト」で
10月中旬より次号発行までの間、期間限定で一部公開します。
Eのさかな本誌の入手が難しい皆様には、
定期購読やWEBで「Eのさかな」をお楽しみいただければと思います。
また、このたび、Eのさかなを 『日本地域情報コンテンツ大賞2022』
紙媒体部門・WEB部門にエントリー致しました。
エントリー一覧
■読者投票期間
2022年10月1日（土）～10月31日（月）
皆さまの応援が力になります。
ご投票いただけますと幸いでございます。
今後ともご支援賜りますようお願い申し上げます。
Eのさかな編集部
日本のさかな文化を愛媛から発信する フリーマガジン「Eのさかな」公式ホームページはこちら
（2022年10月3日）
弊社の名前を騙る詐欺サイトにご注意ください
平素は格別のお引き立てを賜り厚く御礼申し上げます。
現在、弊社の社名、所在地や会社概要を使用して、販売者と偽って詐欺行為をはたらく、悪質なサイトを複数確認いたしました。
お客様の個人情報が不正に取得されたり、支払いをしても商品が届かないなどの被害に合う可能性がありますのでご注意ください。
弊社の運営するWebサイト
弊社が確認した詐欺サイト
※閲覧を推奨するものではありません。URLをご確認ください。
※以下は弊社をかたった偽のサイトであると確認したサイトです。
- ・https://callwarrior.club/index.php
- ・https://includesting.buzz/index.php
- ・https://okraclue.online/index.php
2022年10月3日 追加
- ・https://ragoreve.top/index.php
被害に遭ってしまったら？
万が一被害に遭われた場合は、警察署の【サイバー犯罪相談窓口】または【消費者センター】へご相談ください。
※偽サイトとお客様間でのトラブルに関しまして、弊社は一切の責任を負いかねます。十分にご注意をお願いいたします。
（2022年9月13日）
シトラスリボンマスクの売り上げの一部を寄付いたしました
2020年6月24日より発売を開始しました「シトラスリボンマスク」の売上金の一部を
2022年8月に公益社団法人セーブ・ザ・チルドレン・ジャパンに寄付した事をご報告いたします。
前田 眞先生（愛媛大学社会連携推進機構教授）、甲斐朋香先生（松山大学法学部准教授）
【「ちょびっと19＋」共同代表】が発起人となったシトラスリボンプロジェクトの想いに賛同し、見た方も着けた方も想いを共有できる商品としてこのシトラスリボンマスクの製造販売を続けてまいりました。
商品のお届け準備をするたびに、この想いに賛同いただいている方が県内をはじめ、全国に多くいらっしゃるんだと実感でき、温かい気持ちになりました。
「withコロナ」の暮らしは、我々の生活に引き続きさまざまな変化をもたらしますが、シトラスリボンプロジェクトの活動のベースである「おかえりなさい」「ただいま」と相手を思いやる気持ちを大切に、笑顔のあふれる暮らしを守っていけるよう、弊社も引き続き地域の皆様のお役に立てるよう活動してまいります。
「シトラスリボンプロジェクト」をご覧ください
（2022年9月12日）
弊社「リアル刺繍」が愛媛ものづくり企業「スゴ技」に認定されました
愛媛ものづくり企業「スゴ技」データベース（2022-2023）に、弊社「リアル刺繍」と「２.５Ｄリアルプリンティング（質感表現印刷）」が認定されました。
「リアル刺繍（特許出願中）」とは、弊社が研究開発しましたインクジェットプリントによる刺繍へのダイレクト染色技術です。従来の刺繍表現では、なし得なかった繊細な色彩表現と、写真のようなリアルな刺繍を実現しました。刺繍の立体表現と色彩豊かなインクジェットプリントの融合により表現の世界が広がります。
愛媛県が運営する「えひめが誇るスゴ技」では、愛媛が誇る、高い技術力や優れた製品を持つ「ものづくり企業」が紹介されています。
佐川印刷株式会社 デジタルプリンティングファクトリーかんばん工房「リアル刺繍」公式サイト
リアル刺繍チラシ（PDFが開きます）
佐川印刷株式会社「２.５Ｄリアルプリンティング（質感表現印刷」公式サイト
（2022年8月12日）
佐川印刷 夏季休業のお知らせ
平素は格別のお引き立てを賜わり厚く御礼申し上げます。
誠に勝手ながら下記日程を夏季休業とさせていただきます。
■夏季休業期間
2022年8月13日(土)～16日(火)
8月11日（木・山の日）はカレンダー通り休業いたします。
12日（金）は通常営業いたします。
8月17日(水)より通常どおり営業いたします。
大変ご不便をお掛けいたしますが、何卒ご理解のほどお願い申し上げます。
（2022年8月1日）
6/29～7/1 広告クリエイティブ・マーケティングEXPOに出展します
このたび佐川印刷かんばん工房は
●2022年6月29日（水）～7月1日（金）＜3日間＞ に東京ビッグサイト 東展示棟で行われる
【コンテンツ東京 2022「広告クリエイティブ・マーケティングEXPO」】に出展いたします。
ぜひ弊社ブース【10-11】 へお立ち寄りください。
皆さまのご来場をお待ちしております。
【コンテンツ東京 2022】
https://www.content-tokyo.jp/ja-jp/visit.html
【コロナ対策について】
https://www.content-tokyo.jp/ja-jp/seminar/statement.html
【製品見本の無料貸出】（※要返却・返送料はお客様ご負担）
製品見本は、展示会や当社ショールームでご覧いただけますが、お越しになれなくてもご安心ください。常時「製品見本」の無料貸出を行っております。
新サンプルについては、展示会後の７月中旬ごろより貸出可能です。
お気軽にお問合せください。
（2022年6月24日）
第41回愛媛広告賞に入賞しました
愛媛広告協会「第41回愛媛広告賞」にて、
佐川印刷が制作させていただいた広告が
第41回愛媛広告賞新聞広告新聞シリーズ部門 優秀賞に選ばれました。
受賞履歴コーナーへ掲載しています。
今後も広告主様のお役に立てるよう一層精進してまいります。
ありがとうございました。
（2022年6月22日）
佐川印刷はプライバシーマーク©の付与認定を更新しました。
佐川印刷株式会社は、財団法人日本情報処理開発協会（JIPDEC）運営の、「プライバシーマーク（JISQ15001）」の付与認定の更新審査を受け、適格決定の認定を受けました。
情報サービス産業として企業の社会的責任を果たすために、個人情報保護方針を確実に実行しています。
個人情報を取扱う事業のご用命は、ぜひ佐川印刷にご相談ください。
（2022年5月20日）
2022年GW休業期間のお知らせ
平素は格別のお引き立てを賜り厚く御礼申し上げます。
誠に勝手ながら、弊社では下記日程をゴールデンウィーク休業とさせていただきます。
＜休業日＞
- 2022年4月29日(金)～5月1日(日)、5月3日(火)～5日(木)
なお5月2日（月）は営業日となります。
休業期間中にいただきましたお問い合わせにつきましては、
5月6日（金）より順次対応させていただきます。
みなさまには大変ご不便をおかけいたしますが、
何卒ご了承くださいますよう、お願い申し上げます。
（2022年4月19日）
佐川印刷株式会社の「ハラスメント防止宣言」
私たちは、労働者の個人としての尊厳を守るため、ハラスメント防止に取り組んでいます。
ハラスメント防止宣言
- 職場におけるハラスメントは、労働者の個人としての尊厳を不当に傷つける社会的に許されない行為であるとともに、労働者の能力の有効な発揮を妨げ、また、会社にとっても職場秩序や業務の遂行を阻害し、社会的評価に影響を与える問題です。
性別役割分担意識に基づく言動は、セクシュアルハラスメントの発生の原因や背景となることがあり、また、妊娠・出産・育児休業等に関する否定的な言動（不妊治療に対するものを含む）は、妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメントの発生の原因や背景になることがあります。このような言動を行わないよう注意しましょう。また、パワーハラスメントの発生の原因や背景には、労働者同士のコミュニケーションの希薄化などの職場環境の問題が考えられますので、職場環境の改善に努めましょう。 - 当社は下記のハラスメント行為を許しません。また、当社の労働者以外のものに対しても、これに類する行為を行ってはなりません。
- この方針の対象は、正社員、パートナー社員、在宅委託先等当社において働いているすべての労働者です。
セクシュアルハラスメントについては、事業主、上司、同僚、顧客、取引先の従業員の方等が行為者になりうるものであり、異性に対する行為だけでなく、同性に対する行為も対象となります。また被害者の性的指向又は性自認にかかわらず、性的な言動であればセクシュアルハラスメントに該当します。
妊娠・出産・育児休業・介護休業等に関するハラスメントについては、妊娠・出産等をした女性労働者及び育児休業等の制度を利用する男女労働者の上司及び同僚が行為者となり得ます。
ハラスメントは当社の労働者以外の者（他の事業主が雇用する労働者、就職活動中の学生等の求職者、個人事業主、インターンシップを行っているもの及び教育実習生等）に対しても行ってはなりません。
相手の立場に立って、普段の言動を振り返り、ハラスメントのない、快適な職場を作っていきましょう。 - 相談窓口
職場におけるハラスメントに関する相談（苦情を含む）窓口を設置しています。一人で悩まずにご相談ください。
また、取引先等の他の労働者や事業主・役員からのパワーハラスメントや顧客等からの著しい迷惑行為（暴力、脅迫、ひどい暴言、著しく不当な要求等）にも適切に対応します。
実際に生じている場合だけでなく、生じる可能性がある場合や放置すれば就業環境が悪化するおそれがある場合や上記２に当たるかどうか微妙な場合も含め、広く相談に対応し、事案に対処します。
相談には公平に、相談者だけでなく行為者についても、プライバシーを守って対応しますので安心してご相談ください。
相談者はもちろん、事実関係の確認に協力した方に不利益な取扱いは行いません。 - 相談を受けた場合には、事実関係を迅速かつ正確に確認し、事実が確認できた場合には、被害者に対する配慮のための措置及び行為者に対する措置を講じます。また、再発防止策を講じる等適切に対処します。
＜パワーハラスメント＞
優越的な関係を背景とした言動であって、業務上必要かつ相当な範囲を超えたものにより、労働者の就業環境を害する行為です。
①暴行・障害等身体的な攻撃を行うこと
②脅迫・名誉毀損・侮辱・ひどい暴言等精神的な攻撃を行うこと
③隔離・仲間外れ・無視等人間関係からの切り離しを行うこと
④業務上明らかに不要なことや遂行不可能なことの強制、仕事の阻害等を行うこと
⑤業務上の合理性はなく、能力や経験とかけ離れた程度の低い仕事を命じることや仕事を与えないこと
⑥私的なことに過度に立ち入ることや、性的指向・性自認や病歴、不妊治療等の情報を、本人の了解を得ず他人に暴露すること
＜セクシュアルハラスメント＞
性的な言動への対応によりそのものの労働条件に不利益を与えたり、性的な言動により就業環境を害する行為です。
①性的な冗談、からかい、質問
②わいせつ図画の閲覧、配付、掲示
③性的な噂の流布
④身体への不必要な接触
⑤性的な言動により社員等の就業意欲を低下させ、能力発揮を阻害すること
⑥交際、性的な関係の強要
⑦性的な言動に対して拒否等を行った部下等労働者に対する不利益な取り扱い
⑧その他、他人に不快感を与える性的な言動
＜妊娠・出産・育児休業・介護休業等に関するハラスメント＞
上司や同僚からの労働者の妊娠・出産や育児休業等の利用に関する言動により、就業環境を害する行為です。
●制度等の利用への嫌がらせ型●
①部下の妊娠・出産・育児・介護の制度や措置の利用等に関して、解雇その他不利益な取り扱いを示唆すること
②部下又は同僚の妊娠・出産・育児・介護に関する制度や措置の利用を阻害すること
③部下又は同僚が妊娠・出産・育児・介護に関する制度や措置を利用したことに対する嫌がらせ等
●状態への嫌がらせ型●
①部下が妊娠・出産等したことにより、解雇その他不利益な取り扱いを示唆すること
③部下又は同僚が妊娠・出産したことに対する嫌がらせ等
2022年4月1日
佐川印刷株式会社
代表取締役社長 佐川 正純
（2022年3月31日）